Requirements Engineer (nederlandstalig)

Human API

Human API

Amsterdam, Netherlands
Posted on Apr 3, 2025

Medior Requirement Engineer Naslag AI project, nederlandstalig

Ben je in staat om snel te schakelen tussen de verschillende stakeholders binnen een multidisciplinair team?

Ben jij een zeer zichtbare kampioen met een 'can do'-houding en enthousiasme dat anderen inspireert?

Binnen Nextens zijn we continue bezig met innovatie. Voor ons Technology team in Amsterdam zijn we op zoek naar een Requirement Engineer.

Wie zijn wij?

Bij Nextens zijn we er trots op dat we de dynamische en betrouwbare partner zijn voor zowel belastingprofessionals als het bedrijfsleven in Nederland op het gebied van fiscale software oplossingen.

Als de absolute marktleider bieden we een uitgebreid scala aan producten dat onze klanten in staat stelt belastingaangiften te optimaliseren en aan de hand van data de juiste strategische beslissingen te nemen. Met onze geavanceerde technologie en expertise, zijn we in staat om onze producten constant en tijdig aan te passen aan de nieuwste fiscale ontwikkelingen.

Nextens is onderdeel van LexisNexis Risk Solutions (LNRS) en vormt daarbinnen een eigen onderdeel waar een hecht en enthousiast team van ongeveer 60 collega’s de gehele Nextens productlijn ontwikkelt en beheert volgens DevOps.

We gebruiken de nieuwste Microsoft technologieën en cloud producten. We hebben in ons team een agile/scrum werkwijze en werken multidisciplinair samen in zelfsturende teams. Dit geeft je veel verantwoordelijkheid en zelfstandigheid, maar zeker ook vrijheid om het beste uit jezelf te halen. We willen dat je snel leert, zodat je je kunt ontwikkelen in de door jou gewenste richting, welke wij natuurlijk op de juiste manier zullen ondersteunen.

Wat ga je doen?

Bij Nextens ben je als Requirement Engineer verantwoordelijk voor het uitwerken van de Business requirements naar concrete user stories.

Allereerst bespreek je samen met de business analyst en product manager wat de scope en doel is van de op te leveren epic en/of features en analyseer je wat nodig is om dat te kunnen realiseren.

Vervolgens werk je dat uit in user stories, op een zodanige manier dat het voor de rest van het team duidelijk is wat er moet worden gebouwd en getest.

Tijdens refinement meetings worden de user stories met het gehele team besproken en verwerk je de feedback, totdat de stories ready zijn.

Zodra de code is opgeleverd en getest, beoordeel je de opgeleverde functionaliteit kritisch, zodat de kwaliteit van onze producten op hoog niveau blijft.

Je bent dus onderdeel van het gehele proces: van idee tot uitwerking naar daadwerkelijke release voor klanten, inclusief het oplossen van eventuele problemen bij klanten na oplevering van nieuwe features.

Je bent onderdeel van een zelfsturend (scrum) team, in dit geval het team Naslag AI.

Het Naslag AI team gaat op onze fiscale content een AI oplossing voor onze klanten bouwen, waardoor onze klanten bij het zoeken naar antwoorden, niet alleen een verwijziging krijgen naar relevante documenten en artikelen maar ook een daadwerkelijk antwoord krijgen op hun vraag.

De verschillende scrum teams werken volgens het DevOps principe, waarbij het team niet alleen verantwoordelijk is voor de kwaliteit van oplevering, maar ook voor het bestaande product.

Je gaat nauw samenwerken met andere onderdelen van de organisatie, zoals Product Management, Business Analisten, UX, Marketing, Sales en uiteraard ook met onze klanten. Elk team heeft een product owner en delivery manager, die deel uitmaken van de dagelijkse stand-ups en betrokken zijn bij je scrum team.

Wat breng jij mee?

  • Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring als requirements engineer, business analyst of informatie analyst
  • Omdat het team, waar je gaat werken, verantwoordelijk is voor een AI oplossing, zou het mooi zijn als je ervaring en/of affiniteit hebt met AI, met machine learning of met Search functionaliteiten
  • Het zou mooi zijn als je een financiële, fiscale of bedrijfseconomische opleiding hebt
  • Je bent analytisch, waarbij je zelfstandig maar ook in teamverband taken kan oppakken, maar ook kan overbrengen aan je teamleden
  • Je bent creatief, nieuwsgierig en ondernemend, je kan je goed inwerken en inleven in nieuwe technologiën en ontwikkelingen
  • Je bent enthousiast en hebt goed ontwikkelde sociale en interpersoonlijke vaardigheden
  • Je hebt goede verbale en schriftelijke communicatie- en presentatievaardigheden en beheerst zowel de Nederlandse en de Engelse taal in woord en geschrift

Waarom werken bij Nextens?

Bij Nextens bieden we meer dan alleen een baan – we bieden de kans om echt impact te maken.

Betekenisvol werk: Ontwikkel software die bedrijven en individuen helpt belastingprocessen eenvoudiger en inzichtelijker te maken.

Moderne technologie: Werk met bewezen tools zoals .NET en Angular, en ontdek innovatieve technologieën binnen een vooruitstrevend team.

Jouw stem telt: We waarderen jouw inbreng en creëren een omgeving waarin initiatief, creativiteit en samenwerking centraal staan.

Goede werk-privébalans: Profiteer van een hybride werkmodel, de mogelijkheid om 20 dagen per jaar vanuit het buitenland te werken, ruime vakantiedagen en flexibele werktijden.

Wij geloven in groei – niet alleen van onze organisatie, maar ook van onze mensen. Daarom investeren we in jouw ontwikkeling als professional en bieden we uitdagende projecten, leer- en doorgroeimogelijkheden en een dynamische werkomgeving waarin je continu wordt uitgedaagd.

Wat wij bieden

  • Een competitief salaris en aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket
  • Een modern kantoor nabij Amsterdam Sloterdijk met uitstekende OV-verbindingen
  • Een inclusieve en samenwerkingsgerichte werkomgeving waar innovatie centraal staat
  • Een volledig uitgeruste in-house gym en een bedrijfskantine voor ontbijt en lunch
  • Regelmatige teamactiviteiten die samenwerking en creativiteit bevorderen

Klaar voor de volgende stap in jouw carrière?

Word je enthousiast van wat je over deze functie en over Nextens hebt gelezen? Solliciteer dan nu en we maken graag kennis met je!

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Een pre-employment screening en online assessment kunnen onderdeel uit maken van de sollicitatieprocedure.

At LexisNexis Risk Solutions, having diverse employees with different perspectives is key to creating innovative new products for our global customers. We have 30 diversity employee networks globally and prioritize inclusive leadership and equitable processes as part of our culture. Our aim is for every employee to be the best version of themselves. We would actively welcome applications from candidates of diverse backgrounds and underrepresented groups.

We are an equal opportunity employer: qualified applicants are considered for and treated during employment without regard to race, color, creed, religion, sex, national origin, citizenship status, disability status, protected veteran status, age, marital status, sexual orientation, gender identity, genetic information, or any other characteristic protected by law. We are committed to providing a fair and accessible hiring process. If you have a disability or other need that requires accommodation or adjustment, please let us know by completing our Applicant Request Support Form: https://forms.office.com/r/eVgFxjLmAK , or please contact 1-855-833-5120.

Please read our Candidate Privacy Policy.